日前，南京工业大学、南通市人才培养与就业服务对接会在南通市召开。校党委书记王德明，党办、组织部、教务处、学工处等部门负责人，各学院分党委（党总支）书记、副书记，南通市人社局、人才服务中心负责人，各区县人社局、人才服务中心负责人参加了会议。会议由南通市人才服务中心党委书记林毅主持。

会上，南通市人社局局长江航作欢迎词，介绍南通市概况、南通籍大学生现状及我校南通籍毕业生的状况，表示希望与我校建立更加紧密的合作，引进更多的人才为建设“新南通”做出新贡献。南通市人才服务中心主任张泉以“老师的乡情”、“学生的乡情”及“合作的友情”概括了我校与南通市在人才培养及就业服务的合作关系，表示我校与南通市合作关系良好、合作成果名列前茅，我校的学科体系与南通市经济社会发展契合度高，我校的南通籍校友是建设“新南通”的生力军，并就在南通市设立的“南京工业大学人才服务工作站”迈入实质性合作轨道畅谈了愿景。如皋市人才服务中心主任吴广兴、启东市人才服务中心王红忠分别结合各市实际交流了合作心得，表明了进一步深度合作的意向。

我校测绘学院党委书记段然堂、浦江学院党委副书记高辉庆、化工学院党委副书记弋鹏、城建学院党委副书记严建骏、经管学院党委副书记刘涛分别以《构建宣传体系，提高生源质量》、《认真谋划，精心组织，不断提高招生宣传工作水平》、《以人为本领方向 协同创新育英才》、《多方协同，稳中求进，力推就业工作再上新台阶》及《协同资源拓渠道促进更充分就业，创新机制育人才推动高质量就业》为交流题目，围绕招生就业工作、结合学院实际情况，交流了经验、分析了现状、展望了未来，并对学校招生就业工作提出了中肯的建议。艺术学院党委副书记黄慧明、信息学院党委副书记黎能进分别就在南通地区开展招生、就业情况做了汇报交流。

党委学工部部长、学工处处长郭万牛作了《“2011大学”招生就业联动再升级》的工作部署。郭处长首先从宏观层面分析了生源市场形势和就业市场的严峻形势：一方面，生源数量的持续下降叠加招生计划的逐年增加，高校生源危机日益突显，招生难已经从专科层次迅速蔓延至本科层次；另一方面，随着毕业生数量逐年增加，人才供给将出现高峰，而社会对毕业生质量的要求在不断提升，就业市场的压力将持续增长。在总结近年来我校招生就业工作取得的成绩基础上，郭处长分析了新形势下特别是我校成为“2011大学”以后招生就业工作所具有的提升空间，重点提出打造“一把手工程”、争取生源市场及就业市场“两个市场”及探索招生、培养、就业“三位一体联动模式”等三项工作部署。郭处长还作了《南工大近三年在南通地区招生、就业情况分析》专题报告。

随后，教务处处长管国锋作了题为《以教育教学模式之变促进优良学风之生成》的报告。管处长首先从“学风”的内涵出发，认为学风不仅是学生思想品质、知识学习和综合素质的重要体现，也是大学办学理念、历史积淀、教学传统和管理水平的重要标志，更是学校校风与大学精神的重要组成部分。他还认为，良好的学风是一种潜移默化的巨大而无形的精神力量，不但能使学生受到潜移默化的熏陶和感染，还能内化为一种向上的精神动力。管处长例举了国内高校学风存在的问题并从内因和外因两个方面进行分析，还以哈佛、普林斯顿大学等知名大学人才培养目标及路径为例，畅谈国内外大学的人才培养特色及带给我们的启示。此外，管处长立足我校实际，重点介绍了学校“优秀本科生能力提升工程”和“2011学院”人才培养模式。

最后，校党委书记王德明教授作了重要讲话。王书记在讲话中对南通市人社系统对我校人才培养与就业服务工作的大力支持表示感谢，认为我校与南通市有着很多渊源：不仅南通生源最多、南通籍教师最多，而且合作基础深厚，有进一步加强合作的强烈意愿和情感。

在题为《提升招生就业工作水平，激发学校发展内生动力》的报告中，王书记首先用两句诗词比喻高校的招生、培养和就业工作：“栽下梧桐树，引得凤凰来”，“好风凭借力，送我上青云”，并强调人才培养是学校的根本任务，办学质量是学校的生命线，办学质量的直接体现就是招生、培养、就业三个环节的质量，着重强调这三个环节就是学校一切工作的生命线。王书记指出，人才培养是一项系统工程，学校的内涵建设、核心竞争力、社会影响力等因素都对招生就业工作都会产生重要影响，学生工作的全体同志特别是招生就业工作的一线同志，要充分认识招生就业工作的重要性，要肩负学校事业发展的责任感和使命感，要首当其冲把招生就业工作做得更加扎实、更见成效，为高水平大学建设奠定基础。

王书记还就招生就业工作提了三点要求。一是要从办人民满意大学的高度，理解招生就业工作的意义。王书记回顾了新中国成立60多年来我国高校招生就业制度随着改革开放深入和市场经济发展而改革发展的历程，指出高校招生规模不断扩大有着深刻的政治经济原因：国家希望通过大众化的高等教育培养数以千万计的各级各类专门人才，使我国在知识经济时代的国际竞争中具备充分的人才优势，并将这种人才优势通过高科技转化为现实生产力，促进经济与社会的发展、提升国家的竞争力、实现中华民族的伟大复兴。正是在这样的大势下，党的十八大报告提出把教育放在改善民生和加强社会建设之首，确定了优先发展教育的战略布局，提出了办人民满意的教育的奋斗目标。因此，不仅要站在历史的高度把办人民满意的大学作为新时期办学的价值追求，把让学生满意、让家长放心作为我们招生就业工作的出发点和着力点，更要将招生就业工作在规范、务实、高效的要求下不断上水平、上层次。

二是要从尊重高等教育规律的角度，提升招生就业工作的水平。王书记提出，做好招生就业工作要深化对高等教育规律的认识与理解。高等教育规律在本质上就是以引导受教者成人为宗旨，以发展人性、培养人格、改善人生为目的，让人的全面发展推动社会的进步与发展。因此，高等教育的基本规律其实就是大学、社会、人三者之间的本质联系和发展趋势，就是高等教育要适应和促进社会进步发展。他进一步指出，招生就业工作也要尊重高等教育规律，要加强与联系最为密切人才培养环节的协同，要以社会需求和学生需要为导向，充分发挥学校教师队伍、学科科研平台等校内资源优势，以及政府、企业、校友等校外资源优势，牢牢站稳生源和就业两个市场，加快形成招生培养就业三联动，着力构成全员育人氛围，以招生促培养、以培养促就业、以就业促招生，打造特色鲜明的我校人才培养的品牌。

三是要立足学校新的发展起点，开创招生就业工作的新局面。王书记指出，经过全校上上下下的努力，我校成功入选国家首批“2011计划”；在刚刚公布的《在宁高校与南京互动发展评估报告2012》显示，我校位列24所在宁普通本科类院校综合评分第三名，仅次于南京大学和东南大学。成绩来之不易，应当倍加珍惜。这个月底，学校第三次党代会就要召开了，历经半年的认真筹备，逐步明确了学校未来发展的宏伟蓝图。这次党代会确立了今后五年发展的指导思想是要全面贯彻落实党的十八大精神，办人民满意大学；奋斗目标是全面开启建设“综合性、研究型、全球化”高水平大学的新征程；总体要求是坚持内涵式发展，全面提升教育教学质量；工作主线就是要通过实施协同创新，推进跨越发展，全面提升人才培养、科学研究、社会服务和文化传承创新能力。第三次党代会是学校新的发展起点上全面谋划未来发展的重要会议，学校入选“2011”大学，党代会即将提出的奋斗目标，这些都对学校各项工作提出了新的更高要求。作为高校中心工作的关键环节，学校将持续加大对招生就业工作的投入力度，要从新时期学校发展的战略意义充分认识招生就业的重要性，切实提升招生就业工作水平，以新的水平开创新的局面，激发学校发展的内生动力，迎接学校新一轮的跨越发展。

会上，校党委书记王德明、南通市人社局局长江航为“南通市高校人才服务工作站”、“南京工业大学就业创业、实习实践基地”揭牌。（图文：学生处；校对：丁然）